PHÒNG QUẢN LÝ ĐÀO TẠO ĐẠI HỌC VÀ SAU ĐẠI HỌC

PHÒNG QUẢN LÝ ĐÀO TẠO ĐẠI HỌC VÀ SAU ĐẠI HỌC

Địa chỉ: Tầng 1, Nhà Hiệu bộ

Điện thoại Văn phòng: 024. 38547301

E-mail: phongdaotao@spnttw.edu.vn

	TS. Hoàng Công Dụng  – Trình độ C/môn: Tiến sĩ Quản lý Văn hóa  – Chức danh: Trưởng phòng – E-mail:  hcdung@moet.edu.vn
	ThS. Hoàng Thị Lân – Trình độ C/môn: Thạc sỹ Văn học – Chức danh: Phó Trưởng phòng – Email: Hoanglanspnttw@gmail.com
	ThS. Bùi Ngọc Hưng – Trình độ C/môn: Thạc sỹ Quản lý Giáo dục – Chức danh: Phó Trưởng phòng – Email: buingochung@spnttw.edu.vn

TS. Nguyễn Thị Thu Hằng Trình độ C/môn: Tiến sĩ Quản lý Giáo dục Chức danh: Phó Trưởng phòng E-mail: Thuhang22111980@gmail.com

I. Chức năng:

Phòng có chức năng giúp Hiệu trưởng trực tiếp điều hành mọi hoạt động về công tác đào tạo của Nhà trường.

II. Nhiệm vụ:

– Tham mưu, giúp Ban Giám hiệu trong việc thực hiện quản lý Nhà nước trên lĩnh vực đào tạo

– Xây dựng và quản lý thực hiện mục tiêu, chương trình và phương thức của các loại hình đào tạo. Tổ chức biên soạn giáo trình, tài liệu tham khảo.

– Xây dựng, quản lý, hướng dẫn và kiểm tra việc thực hiện kế hoạch đào tạo; Tổ chức triển khai đánh giá chất lượng giờ giảng của giảng viên.

– Tổ chức thi tốt nghiệp, thi chuẩn đầu ra tin học, ngoại ngữ; phối hợp với  các đơn vị chức năng  thực hiện công tác tuyển sinh theo quy định của Bộ Giáo dục và Đào tạo.

– Quản lý kết quả đào tạo và cấp phát các loại văn bằng, chứng chỉ về công tác đào tạo.

– Là đầu mối trong việc ứng dụng, quản lý phần mềm tín chỉ, mời chuyên gia tập huấn về công tác quản lý đào tạo, công tác đào tạo có quy mô cấp trường.

– Là đầu mối phối hợp với các đơn vị liên quan và các chuyên gia trong và ngoài trường trong việc thực hiện các nội dung của quy trình mở mã ngành đào tạo mới.

– Trưởng phòng Đào tạo được ký thừa lệnh Hiệu trưởng các văn bản theo quy định tại Quy chế Văn thư lưu trữ.

Là đầu mối giúp BGH thực hiện các nhiệm vụ:

– Xây dựng đề án mở mã ngành đào tạo trình độ thạc sĩ, tiến sĩ các ngành, chuyên ngành nhà trường tổ chức đào tạo.

– Xây dựng chương trình đào tạo trình độ thạc sĩ, tiến sĩ các chuyên ngành.

– Xây dựng kế hoạch tổ chức các hoạt động bổ túc, bồi dưỡng kiến thức trước tuyển sinh (bao gồm bổ sung kiến thức tương đương trình độ đại học chính quy và ôn tập trước khi thi tuyển đầu vào).

– Xây dựng kế hoạch đào tạo, thời khóa biểu từng học kì của mỗi khóa học theo chương trình đạo tạo.

– Lập kế hoạch tổ chức các hoạt động liên kết đào tạo, giao lưu, trao đổi kinh nghiệm với các tổ chức, cá nhân trong và ngoài nước.

– Soạn thảo các văn bản quy định đào tạo trình độ thạc sĩ, tiến sĩ của Trường trên cơ sở các Thông tư của Bộ GD&ĐT; quy định về quản lý người học; quản lý hồ sơ; quản lý quá trình học tập, thi và bảo vệ đề cương, chuyên đề, luận văn, luận án tốt nghiệp… nhằm đảm bảo công tác đào tạo có chất lượng và hiệu quả.

Trực tiếp thực hiện các nhiệm vụ:

– Công tác bổ túc, bồi dưỡng kiến thức trước tuyển sinh;

– Công tác tổ chức và quản lý quá trình đào tạo thạc sĩ, tiến sĩ theo kế hoạch đào tạo, thời khóa biểu; bao gồm:

+ Các hoạt động đào tạo: dạy – học; nghiên cứu khoa học; thực tế chuyên môn; thi kết thúc học phần; bảo vệ đề cương; giao đề tài luận văn, luận án; tổ chức đánh giá luận văn, luận án,…

+ Phối hợp trong công tác quản lý học viên, nghiên cứu sinh: Rà soát, phối hợp thực hiện công tác khen thưởng, kỉ luật đối với học viên, nghiên cứu sinh;

– Công tác liên kết đào tạo, giao lưu, trao đổi kinh nghiệm với các tổ chức, cá nhân trong và ngoài nước;

– Công tác quản lý cán bộ viên chức;

– Công tác quản lý tài sản (cở sở vật chất, máy móc, trang thiết bị…);

– Công tác quản lý hồ sơ đào tạo;

– Tham gia giảng dạy các trình độ: thạc sĩ, tiến sĩ; hướng dẫn luận văn, luận án;

– Chỉ đạo công tác thi đua, khen thưởng trong đơn vị;

– Công tác xây dựng văn bản quản lý;

– Chỉ đạo công tác hành chính;

– Thực hiện các nhiệm vụ khác do Ban Giám hiệu phân công.